工行唐山滦县支行强领导严排查扎实开展员工异常行为专项排查工作

    近期，工行唐山滦县支行加强领导，严格排查，扎实组织开展员工异常行为专项排查工作，进一步提升员工管理水平。

    加强领导，周密部署。该行于11月3日召开行务会，进行了专门部署，真正吃透精神，全面理解把握职责要求、识别标准和排查方式方法，充分认识员工异常行为排查的重要意义，对本行排查工作进行了全面部署，责成支行内控监察员牵头负责，班子成员按照分工各司其责，部室、网点负责人具体实施，认真组织落实，确保排查工作落实到位，不流于形式，不留死角，排查覆盖率达到100%。

    分工负责，严格排查。按照上级行上评下逐级排查和组织员工互评的排查方式和要求，该行分层次、分部门开展排查和互评。排查过程中，支行领导、部室及网点负责人坚持采取综合运用日常观察、交心谈心、检查调查、走访家访、科技排查、综合分析等排查方法，深入、扎实开展排查，利用《排查表》，就员工违规和异常行为进行排查，分别填写《排查表》，签字确认。排查过程中，支行副行长、内控监察员认真履行监督职责，在做好分管人员排查的基础上，督促分管部门负责人对本部门员工的排查工作，促进了排查顺利开展。

    经过全面排查，进一步强化了全员的纪律规矩意识，增强了严格自律、遵纪守法的自觉性。同时，有利于发现员工异常行为和问题苗头，及时采取相应措施，有效防范案件、事故发生，提升员工管理水平。