工行宿迁分行把全面从严管党治行要求落到实处

    近年来，工行宿迁分行认真落实全面从严管党治行要求，以“两学一做”和“510”主题教育为主线加强教育引导，不断推进完善党组织体系建设，强化主体责任落实，严肃党内组织生活，为全行经营发展提供了坚强的政治保证。

    该行针对全辖有23个党组织，党员占在职人员总数70%，是治行理政的可靠基础和坚强保障，直接关系到全行的凝聚力和战斗力，直接关系到执行总省行政策、实现持续发展的成效。坚持好党对国有企业的领导这一重大政治原则，加强党的建设对国有商业银行经营发展具有极端重要性，坚持以执法监察和专项检查为抓手加强问题改进，以“四风”专项整治为契机加强作风建设，制定“三重一大”决策制度实施细则，抓好“三谈三醒”活动落实，强化“四种形态”实践，在面对当前复杂多变的经营形势和十分艰巨的目标任务，让全体党员牢记第一职责是为党工作，切实把党对金融工作的领导落到实处，促进了党建和党风廉政建设取得一系列新进展、新变化、新成效，有效保障了全行经营管理稳健发展。

    为了有效把党建贯穿经营管理的始终，该行坚决把全面从严治党的主体责任扛起来，牢固树立、认真践行“四个意识”，更加自觉地在思想上、政治上、行动上，同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保党中央的方针政策和总省行的决策部署不折不扣贯彻落实。以党建工作要求写入思路规划为新的起点，进一步完善党建与经营发展相结合的长效管理机制，把党的政治优势、组织优势、群众工作优势转化为创新优势、管理优势、发展优势，凝聚全行智慧和力量，深入推进全行可持续、内涵式发展。

    该行还持续抓好学习教育，坚持用党章党规规范言行，用党的创新理论武装头脑，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。加强和改进基层党建，压实支部责任，规范组织生活，创新党建形式，提振党建工作的感召力。坚持党管干部、党管人才工作，把提高经营管理能力作为各级领导班子建设的核心内容来抓，严格民主集中制，落实问责制，增强对总省行各项决策部署的执行力。