工行湖北分行营业部对新提拔任用干部进行廉政谈话

    根据干部管理制度的相关规定，8月22日上午，工行湖北分行营业部纪委书记对近期新提拔的七名管理人员进行了集体廉政谈话，营业部党委组织部、监察室负责人一同参加。 

    会上，营业部纪委书记首先肯定了新提拔干部取得的成绩，并表达了衷心祝贺，同时提出了几点要求：一是要正确面对当前的经营环境，认真学习监管政策，合理对待员工诉求，在工行事业的传承中保持坚定信念；二是要加强学习，增强个人修养，认真开展“两学一做”，深入学习“两准则四条例”，不断丰富知识体系；三是要以身作则，立标杆、树榜样、传递正能量，坚守底线，把控好发展方向，增强风险意识；四是要正确处理业务发展与风险管理之间的关系，业务发展是第一要务，风险管理是第一责任，切实做到“两手抓、两手硬”。新提拔干部们在日后工作中要以新时期好干部的“五条标准”严格要求自己，努力成为有信念、有思路、有作为、有担当的好干部。 

    集体廉政谈话结束后，每位新提拔干部分别表达了自己的感想，纷纷表示将在新的岗位上廉洁从业、扎实工作、改进不足，不辜负组织和领导的信任，为实现营业部经营转型和跨越发展而奋斗。