近期,汇通支行组织召开内控案防工作会议,支行行级领导各部门主管参加了会议,会上郭拥军行长认真听取各分管行长、部门主管案防履职汇报,对支行近期案防工作取得了一些成绩给予肯定,同时在目前案防严峻形势下,并合当前案防形势和支行实际,要求各级管理人员时刻牢记案防重要性,筑牢案防工作,对各级管理人员和支行内控案防工作开展提出四点要求:
一是筑牢安全意识,强化履职能力。各级管理人员本着促进全行经营发展、帮助员工成长和自身发展的原则,严格履行好自己工作职责。既要狠抓支行效益经营中心不放松,也要突出安全经营不懈力,在实际工作中加强员工安全教育,推行岗位职责清晰化、日常管理精细化,风险防范无死角无盲区,进而营造出一种积极向上的合规文化氛围,使每位员工时时刻刻绷紧内控案防这个弦。
二是坚持源头防范,提升管理能力。各级管理人员对案防工作要推行岗位责任制,对内控案防日常工作要亲自部署、亲自督导,亲自牵头主抓,对员工思想动态排查等重点工作更是要亲力亲为,不能只领会不落实,只安排不过问,做到早发现、早防范、早预警,将每位员工全面动态排查工作落实到实处。
三是狠抓执行落实,强化岗位素质。在做好本专业本部门案防学习、培训等工作同时,特别要注重结合工作实际,提高自身内控案防水平,树立大局观,通过多种形式的警示教育、警钟长鸣,将内控案防工作筑牢、筑实。
四是突出问题纠改,强化风险意识。针对每次检查发现的问题联系实际举一反三,吸取教训,提出整改措施、明确整改责任、落实整改时效,能现场整改的必须现场整改,同时要对造成问题发生的原因认真进行剖析,严肃处理并严格教育相关责任人,同时制定纠改措施,落实纠改期限,积极开展回头看督导检查,下大力气解决因工作因粗心大意、随意操作、有章不循、违章不纠不良习惯,将风险危害消灭在萌芽状态。