为进一步推进家庭廉洁文化建设,构筑高管人员家庭反腐倡廉牢固防线,充分发挥家庭和亲情在推动廉政建设中的特殊作用。从8月7日开始,邮储银行淮安市盱眙县支行陆续组织全行高管人员及其家庭成员签订《高管人员家庭廉洁公约》,持续增强家庭这个社会细胞的免疫力,推进企业廉洁文化及和谐企业建设,助推邮储普惠金融事业一帆风顺。
据了解,此次《高管人员家庭廉洁公约》主要集中体现四个方面:一是常学习,培育廉洁家庭的清新风气。夫妻双方(家庭成员)要强化“四个意识”,认真学习国家法律和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》等党内法规,守住“底线”,不碰“红线”,切实增强守纪律讲规矩的思想自觉和行动自觉。二是遵规定,争做廉洁家庭的守法楷模。夫妻双方(家庭成员)要执行好各项纪律规定,不收受管理服务对象礼品、礼金、消费卡等,不接受可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身、娱乐等活动,不违规经商办企业,不大操大办婚丧喜庆事宜、借机敛财、不纵容、默许配偶、子女利用本人职权或者职务上的影响谋取私利,严管自己,严教子女,严守家门,始终保持廉洁家庭本色。三是勤监督,勇当廉洁家庭的合格哨兵。夫妻之间(家庭成员之间)要互相监督,经常关注配偶的思想动态,经济状况以及八小时以外“朋友圈”,时刻提醒配偶严格执行中央八项规定精神以及邮政集团公司、总行和省分行有关规定等,一旦发现配偶有违纪违法苗头,要立即予以阻止,并向其所在工作单位报告,寻求组织配合教育。四是严自律,构筑廉洁家庭的牢固防线。夫妻双方(家庭成员)要增强自律意识,相互理解和尊重,事业上互相支持,生活上互相关心,发扬家庭美德,崇尚廉洁,不贪图享受,不奢侈浪费,不参与赌博等违法活动,以家庭和谐促进社会和谐。
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