四、结合开展的“学规定、守纪律、防风险、保安全、促发展”学习教育活动,认真组织学习解读案例,召开座谈会,人人讲体会、谈感受,撰写心得体会,加深对制度规定的理解,做到学细学深学透,为全面落实员工异常行为排查奠定良好基础。
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