工行张家口万全支行持续深入开展《处理规定》学习

    连日来，工行张家口万全支行持续深入开展《员工违规行为处理规定》学习，营造合规文化氛围，打造遵规守纪员工队伍，护航业务发展。

    《员工违规行为处理规定》警示教育活动开展以来，该行高度重视，多次召开行办会研究部署活动实施方案。利用中心组再次学习省行行长在全省案防警示教育暨“两个严防”推动会上的讲话，统一思想认识。要求各层主管严格履行“一岗双责”职责，将案防主体责任落实到位。并将讲话精神传达到每位员工，以《处理规定》宣讲为抓手，按照“两个严防”、“六个强化”标准，营造出浓厚的合规文化氛围，打造一支遵规守纪的员工队伍。

    为使警示教育活动有序推进，提高学习效果，该行发挥工会教育职能，统一部署，分层推进，学用结合。举办了《员工违规行为处理规定（2017年版）》面授培训；召开会员大会，由内控监察员集中宣讲；各分管领导、部室负责人在全行集中学习的基础上，结合分管部室业务性质和特点有针对性的对规定所涉及条款进行重点宣讲。同时对近期通报的员工违规参与民间集资、理财销售、员工异常行为排查等风险事件处理和身边发生的运营风险事件剖析，把处理结果和《处理规定》相关条款逐一对照，加深了员工对规定的认识理解，提高了对制度的敬畏，明白了触碰高压线的后果危害，引导员工由“要我执行制度”自觉转化为“我要执行制度”，为合规稳健经营、实现强行建设目标奠定了坚实基础。