建行株洲攸县支行召开党建促业务发展座谈会

    为认真贯彻落实省行及分行领导党建促业务发展的有关批示，2017年6月6日晚上，攸县支行会议室召开了党建促业务发展座谈会。行领导陈总、以及陈花蓉行长、杨总、邓总出席会议。攸县支行全体党员、网点经理、会计主管以及入党积极分子参加了会议。 会议首先陈湘鸿行长组织学习了党章，然后陈总带领各党员庄重宣誓。其次会议重点以党建促业务中“合规经营、转型发展”为主题，各领导就各自党建促业务方面想法进行了交流及研讨，其他员工在座谈会上也紧紧围绕会议主题联系自己岗位踊跃发言，会议气氛活跃，讨论热烈，取得了良好的效果。。 会中，陈总对会议发言和经验交流进行了讲评，充分肯定了近期各员工在“合规及转型”、党建促业务发展方面所做的工作和鲜活的经验。同时就如何把握攸县支行的现状分享了四点意见： 一、向转型先进学习。现在我们正是转型的阶段，陈总同我们分享了很多他在其他银行学习以及国外学习的经验。转型的“尴尬”期只是暂时的，我们员工要有信心，做好各条线客户的引导与沟通。 二、员工心态要摆正、对工作要充满激情。攸县员工可能普遍年龄偏大、这是现实问题。但现在面对当前的社会环境，我们要加强形势教育，现在社会还在提出延迟退休年龄等等，我们员工首先自己要树立精神支柱、培爱行敬业情感，强化培训、加强竞争力，平时要加深沟通，增强员工自信。 三、积极开展业务。会上陈行长指出我们“最大的问题就是不发展”，同时提出“最容易解决问题的方法是在发展中解决问题”。我们不能因攸县金融大环境的原因而去舍弃以前的强项项目，而是要积极开展业务，把停掉的本该属于我们的份额拿回来，积极学习新业务，加强学习交流。 四、银行经营时刻与风险相伴,更要有自己的“规矩”。合规操作是银行健康发展的前提,也是杜绝违规行为、防范风险的良药。随着我行各渠道转型的不断深化，面临的风险也从原来单一的操作风险转向了复杂的信用风险、市场风险。所以我们员工更要多加强合规意识，做任何业务尽职尽责，把制度规定要做的细节、自己可以做的事情一定要做到位。