为全面提升二级支行经营管理水平,根据邮储银行南通市分行“三讲三评争先锋”机关建设主题活动部署,结合“强素质、提能力、促转型”能力提升活动要求,近期,邮储银行海门市支行在全行开展“结对提升”活动。
本次活动由海门市支行各部室负责人带头,并选拔部门业务骨干,分别与二级支行结对,旨在通过多种形式的结对指导,全面提升二级支行经营管理能力,促进二级支行实现“五个提升”:营销能力明显提升;管理能力明显提升;合规内控能力明显提升;各项业务发展明显提升;支行长综合素质明显提升。
活动过程中各部门在了解各二级支行总体运营情况、各项业务发展现状、内部管理、员工队伍建设及员工思想动态等情况后,分析出支行经营发展的弱点、痛点,找出制约二级支行转型发展的难点,再分别制定各二级支行个性化的“结对提升”方案。各部门结对提升人员再根据方案对二级支行做出针对性地指导。
本次活动将贯穿全年,邮储银行海门市支行将定期检验活动成果,并根据支行运营状况适时调整活动方案,促进二级支行转型发展,全面提升经营管理水平。
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