自建行娄底分行开展合规人人讲活动以来，营运管理部组织全部人员通过晨会、集中学习等形式认真学习各级下发的相关文件，结合平时工作中的实际情况，就如何按章操作、遵循职业道德和行为规范，建立管理长效机制，促进建行各项业务快速而健康发展进行了深入学习和讨论，下阶段合规工作部署如下：
一、从思想上筑起一道坚固的防线。牢固树立合规意识、风险防范意识的指导思想和工作理念，树立正确的人生观和价值观，把合规经营、合规操作视为建行的生命线，提高法纪意识、责任意识和风险防范意识，自觉学习建行的各项规章制度，积极参加全行组织的政治和业务学习活动，经常检查自己工作程序是否合规，提高自己的自律意识和自律能力，坚持正确地价值取向，不害人、不贪婪，使自己首先从思想上筑起违规的防线。
二、在行动上养成坚持认真学习，提高自身的业务素质，自觉遵守和执行各项规章制度的习惯，加强风险防范意识。各项合规的贯彻执行都是以业务知识为基础的，会计人员在办理业务的过程中，要以制度为准绳，准确无误的完成各项业务；同时加强业务培训，提高业务素质和履岗能力；要及时学习各项规章制度，从而达到在业务操作中及时发现问题，防范风险的目的。
三、在管理中通过对业务的合法性、真实性、合规性进行监督，达到防止违规事件发生、堵塞漏洞，保障各项业务健康发展的目的，因此在检查过程中发现的问题不仅要及时整改，坚决杜绝屡查屡犯，而且要起到举一反三的作用，认真分析产生的原因，从而联想到有可能会产生其它方面的违规事件，有效加以防范。
四、在制度上建立长期有效的监管机制和奖惩制度。加大监管力度，加强行为规范，健全各项检查机制，从而保障各项规章制度的严肃性，做到有错必改、违规必纠、执规必严，采取经济处罚、积分等手段达到杜绝违规事件及案件的产生的目的，并在此基础上对相关人员进行适时的教育和帮助，协助他们分析原因经及会产生的严重后果等，从而保证每个员工在工作岗位上筑牢和坚守底线，尽职尽责。
总之，合规经营、合规操作是防范风险的需要，是完善制度体系的需要，也是实现发展目标的重要保证，通过此次学习，对提高自己的业务素质和执行制度的自觉性有了更高的认识和要求，增强了风险防范能力和维护我行利益的责任感。
