工行邯郸人民支行制定《加强学习型党组织建设实施细则》和《“创建学习型组织，争做知识型员工”活动方案》

    工行邯郸人民支行制定《加强学习型党组织建设实施细则》和《“创建学习型组织，争做知识型员工”活动方案》，完善党总支中心组学习制度，做到年度有计划，每月有安排。成立以支行主要领导为组长、相关部门为成员的“创争”活动领导小组，负责“创争”活动的宣传发动、检查指导、日常协调等工作，形成齐抓共管的“创争”工作机制，积极营造“人人都树行业形象，人人人关心创争活动，人人参与创争活动”的浓厚氛围,以“创争”活动促进业务发展，用营销业绩检验学习成果，提高了全行员工参与“创争”活动的自觉性和积极性。