5月16日晚,省分行“坚守真实 拒绝违规 严守三线”合规宣讲团来到孝感分行开展合规宣讲活动。宣讲团用详实案例深入浅出宣讲了近期银监会系列专项治理文件精神、188条《员工违规处理办法》、17条员工从业禁令、38条金融犯罪法律条文、388条《员工行为积分管理办法》,以及总行信贷责任认定新办法特点及要求,为参会人员上了一堂生动的合规教育课。 孝感分行结合宣讲就下一步内控合规工作作了部署:一是坚持以“学”为先。通过晨会、班后会,学习“17条”禁令、“188条”、“388条”等制度和金融法规,规避无知者无畏的错误。 二是坚持制度敬畏。在全行树立“100-1=0”、“合规就是保饭碗、违规就是砸饭碗”的合规理念,加大典型问题、典型案例的通报力度,对违规违纪行为要做到有责必问、问责必严,切实发挥问责工作震慑作用,使全行员工敬畏制度、不越雷池,做到知行合一,将各项合规要求转化为自觉行动。三是坚持立行立改。高度重视市场乱像整治和“三三四”等专项治理活动,积极配合监管部门检查,及时上报信息资料,强化沟通,主动汇报,立行立改。四是坚持责任担当。党员领导干部要强化责任担当,带头作为,严格按标准、按要求执行。通过以上率下,带领全行员工跟着学、照着做,激发起上行下效的整体合规效应和持久发展动力。 (孝感分行)
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