近年来，工行盐城分行机关党委针对机关存在的党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化这一主要矛盾，面对机关各支部无专职党务人员、支部跨部门多、党员活动经费紧等难点，认真落实党建工作主体责任清单有关内容，充分发挥机关本部“关键少数”的表率带头作用，确立通过加强政治文化建设，营造风清气正的政治生态与经营环境这一基本思路，始终坚持把政治文化建设与机关作风建设、优化服务工作、加快转型发展、防范金融风险紧密结合起来，促进了全行各项经营工作开展。2015年连续四个季度行长目标绩效考评居江苏省分行中游水平，年末列全国二级分行综合排名进步30强首位，2016年末全行各项经营均超额完成省分行计划。
一是积极营造学习氛围。近年来，机关党委认真落实政治、业务学习的例会制度，将政治理论学习作为提升素质、高效履职的根本保证。深入推进“三严三实”、“两学一做”专题教育和“回归本源，明纪守规”主题教育活动，组织机关党员干部赴盐城市尚德昭廉教育馆接受廉政教育活动。强化全体党员特别是党员领导干部对党章的学习，熟知“三会一课”的具体内容和工作要求，提高基层党组织和全体党员对于加强基层党组织建设重要意义的认识，提高参加党组织生活的自觉性。通过集中学习和交流心得体会，进一步提高党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，推动讲话精神的学习贯彻不断向纵深发展，锻造一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的党员干部队伍。
二是不断厚植政治文化基础。党内政治文化直接关系到政治生态的形成，盐城分行机关党委研究制定了《中国工商银行盐城分行机关“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育实施方案》，并设立中国工商银行盐城分行机关“两学一做”学习教育协调小组，具体指导、协调学习教育。开展“三亮、三比、三抓、三评”，落实好党员示范岗、责任区制度和党员挂牌上岗等制度，树立党员形象，亮明党员身份，接受群众监督，进一步增强党员责任意识、自律意识和服务意识。为每一位党员购置了《习近平总书记系列重要讲话读本》（2016年版）、《习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编》等书籍。在学习教育中，每一位机关党员干部都认真对照党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神反躬自省，进一步牢固树立“四个意识”，补足精神之钙。在市分行举办的“七一”前夕开展“迎七一 学党章党规”知识竞赛活动，市行机关代表队获得了一等奖。
三是营造风清气正良好政治生态。以“两学一做”活动为主线，持续做好机关党委支部书记讲党课、听老党员讲党课，深入开展“两学一做”学习教育，用正确的纲领章程、方针政策、宗旨目标、价值取向等教育、熏陶广大党员，坚定“初心”之源、立身之本。在机关党员中积极开展“不让工作在我手上延误，不让事情在我这里断线，不让文件在我桌上积压，不让差错在我身上发生，不让工作质量在我手里降低，不让群众在我面前受到冷落”为主要内容的“六不让”活动。为进一步加强机关党员干部队伍的作风建设，在市分行机关本部开展“抓好本部作风建设，服务全行中心工作”专题活动，充分发挥共产党员的先锋模范作用，坚决抵制“四风”，带头树立良好行风，真正做到立得正、行的端、站得住，使机关党员干部队伍的整体形象进一步好转。
四是政治文化与企业文化同步建设。在抓好政治文化建设的同时，紧扣企业文化建设，确保政治文化建设与企业文化建设同部署、同落实。去年以来，先后开展以“追寻红色记忆，传承革命精神”为主题的“红色文化”、以“奉献社会，打造优质服务形象”为主题的“服务文化”、以“我行.我快乐”为主题的“技能文化”、以“书香工行”为主题的“阅读文化”、以“510”廉洁文化”为主题的“廉洁文化”活动、以“行长谈文化”为主题的“企业文化” 六大类12项“企业文化”活动，工于至诚、行以致远的文化深入人心，全辖风清气正的局面进一步形成。
