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工行湖北分行营业部做好授信审批工作 助力资产业务健康快速发展

时间:2017-04-25 14:36:21  来源:银行界网  供稿单位:工行武汉分行  作者:谭泉洪

    2017年1月16日,工行湖北分行营业部授信审批部正式成立。该部门成立3个月以来,在省分行和营业部党委的领导下,认真履行风险防控职能,做好授信审批工作,助力资产业务健康快速发展。一季度,该部门累计完成各类业务审查9598笔,金额531.62亿元;协助行领导组织召开贷审会21次、投审会1次,合计审查审议事项68个、涉及融资金额190.6亿元;召开部门审议小组会议30次,否决事项4个,涉及金额4270万元;发函中(终)止评审的项目贷款5笔、涉及贷款金额14.7亿元。

    该部门成立后,为强化管理,保障部门高效运行,迅速制定了内部业务流程、人员管理、限时服务、业务沟通协调、员工绩效考核等六个内部管理制度,强化业务和人员管理,保障了新成立的机构迅速投入正常运营。

    该部门在授信审批工作中,全面落实上级行“抓大、抓小、抓新、抓优”的战略布局,“经济本源、审慎稳健、诚信合规、客户优选、专家治贷、责任落实”24字信贷文化,一方面要积极支持优质融资市场拓展,另一方面要强化风险控制,切实把好风险关口。同时,在当前经济下行持续,全辖经营和风险管控压力越来越大的情况下,主动适应新常态,增强责任意识和担当意识,全力化解和缓释全辖潜在风险贷款。

    为保障优质高效服务,该部门建立绿色通道制度。对总、省行牵头营销的优质客户的融资需求,开辟绿色通道,随到随审,减少流转环节,快速审批,提升对优质客户服务品质。实施会商会诊机制。对复杂疑难事项和重大项目,及时组织相关人员集体会商讨论,集思广益,既把控住实质性风险,又提高工作效率,避免出现疑难问题久拖不决。实行弹性工作制度。在业务旺季,推迟下班时间,在周末实施部内统一加班制度等弹性工作制度。

    该部门针对人手少的状况,要求党员带头,发挥模范带头作用,发挥一盘棋的作用,齐心协力,形成合力,攻坚克难,优质高效完成审查审批工作,提升服务营销的品质。推行授信审批人员项目评估现场监督卡制度,主动接受经办行和借款人廉洁监督,切实履行廉洁审贷。一季度,该部门取得经办行反馈的项目评估现场监督卡20余份,未发现项目评估人员违反廉洁问题。

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