建行宿迁分行加强劳动纪律管理

    为进一步严肃劳动纪律，改进机关作风，建行宿迁分行多措并举，加强劳动纪律管理。一是严格考勤制度。如实统计本部门员工出勤情况。二是规范请假流程。严格规范员工请假、休假审批流程，逐级审批，分别登记报备。三是加强检查通报。分行人力资源部联合办公室、纪检监察部组成检查组，采取突击检查方式进行检查并通报全辖。