建行永州分行积极开展新一代3.2期对私业务上线演练工作

    自新一代3.2期对私业务上线培训工作启动以来，永州分行高度重视，快速反应，积极组织辖内员工开展上线演练工作，确保新一代3.2期对私业务顺利上线。

    一是利用分行十二楼机房进行分批演练，以支行为单位每天晚上轮流演练，分行制定专业技术人员在场解决员工临时出现的问题和困惑。二是出台演练考核方案，要求各支行在网点内部开展全员演练，个金部专管员每天在“永州建行”和“永州个人客户经理群”中进行微信通报，对各支行人均交易量和演练人数进行通报，对于演练未达标网点进行当场批评，并督促各支行切实做好案例覆盖演练工作，确保3月底前覆盖率达到100%。三是组织基层支行全部员工进行新一代3.2期对私业务微信答题。要求支行全体员工每天完成省行下达的微信答题任务数，将微信答题任务列入支行旺季营销KPI考核中，个人完不成的将在月底处以适当罚款。个金部专管员每天通报微信答题未达标人员，具体名单列出，并要求支行主管行长督导未完成人员，确保人人达标。四是分行技术部人员和个金部相关人进入到各支行，检查确认员工渠道能正常运行，给支行演练工作提供技术保障。