根据县纪委的会议安排，邮储银行上饶县支行作为第二纪工委的联系单位积极参加2017年党风廉政建设工作座谈会。一年来，按照县委、县纪委、省、市分行关于党风廉政建设和集中整治微腐败的部署和要求，该支行持之以恒正风肃纪，坚定不移惩治腐败，着力解决全支行党风廉政建设方面存在的突出问题，扎实推进“两学一做”专题教育，认真学习十条禁令，坚定从严治党总方针，确保全支行风清气正，2016年主要做了以下三个方面：
强基固本，让基层党建焕发出新的活力。从严从实抓好党建工作，促进业务发展与党建工作的融合。一是强化了“一岗双责”，实现党建与经营管理工作“两不误、两促进、两提升”。二是加强总行示范基层党支部建设，以总行“强基固本”示范点建设工作为契机，以点带面有序推进上饶县支行基层党支部建设。三是开展了“两学一做”教育实践，先后开展“两学一做”知识考试、手抄党章、创新讲党课、党员示范岗等系列活动，深入推进“两学一做”专题教育。
坚持廉洁为常，强化纪检监督作用。该支行严格按照从严治党的要求，认真发挥对党员干部监督作用，做到落实开展党风廉政建设责任制工作，且常抓不懈。坚持日常检查同定期考核相结合，坚持年终考核同民主生活会相结合，坚持组织考核与群众测评相结合，把考核检查贯穿于责任制实施的全过程，让纪检监察的监督作用充分发挥。
从严治理，综合管理得到新提升。在日常管理过程中，切实加大了制度的执行力度，根据制度逐项检查，对检查过程中发现的违规违纪问题，坚决按照制度规定进行落实，对出现问题的人和事，绝不姑息迁就，做到“四不放过”，即：对发现的问题不查清原因不放过；整改措施不落实不放过；纠正处理不到位不放过；对整改效果不满意不放过。同时，加大了对屡查屡犯问题的整改，以营造一个健康良性的生产环境，层层签订目标责任书，并实行风险责任制约机制，强化领导责任和全员参与意识，一级向一级负责。领导带头认真学习贯彻上级文件精神，定期研究部署安全保卫工作，经常深入基层开展党风廉政检查，时刻注意掌握辖内党风行风动态，实现了全年廉政无事故。
在积极贯彻落实党的“两学一做”教育实践、五大发展理念、两个责任及严控四风的同时，紧密结合县支行工作实际，落实好党风廉政建设责任，充分展开集中整治。下一步集中整治主要做好以下几个方面：
严格组织领导，落实党廉责任。坚持做到加强党风廉政建设责任领导小组建设，根据人员岗位变动调整领导小组成员，明确并严格落实小组工作的职责、要求及重点，确保全行党风廉政建设工作部署落到实处；坚持狠抓“一岗双责”的落实，及时党风廉政建设联席会，传达中央、上级行相关精神，研究并部署相关工作，带头逐级签订了党风廉政建设责任书，分解落实责任和任务目标，同时把党风廉政建设工作与干部的政绩考核、升降、使用和奖惩挂钩，并纳入年度绩效考核体系。
强化教育警示，筑牢思想防线。坚持做到深入开展反腐倡廉学习教育，多措并举组织开展反腐倡廉专题学习，强化案件警示教育，让全行党员干部学习入脑入心、不走过场，切实有效地增强广大党员、干部的纪律规矩意识，推动全面从严治党要求落到实处。
完善制度建设，落实权力监督。坚持严格落实“三重一大”决策制度。加大力度建立健全党委会、行务会议等制度，规范会议流程，规范决策程序和机制，明确行内“三重一大”决策事项的议题提出到上会的程序和决策权责，真正把权力关进笼子里。
强化监督考核，夯实党廉建设工作。坚持做到定期对辖内党风廉政建设和反腐败工作任务完成情况进行监督检查，重点针对党风廉政建设中存在的问题进行研究，对完成党风廉政建设任务不到位的责任人进行整改督办，提升辖内单位主要领导党风责任意识和担当，有序推进党风廉政建设和反腐败工作。
强化执纪监督，发挥纪委执纪问责作用。确保畅通信访渠道，积极化解矛盾。做到全方位多渠道公布举报电话和邮箱，确保人人知晓。做到人人都是监督员，营造不想腐、不能腐、不敢腐的氛围。加强履职，严肃查处违纪案件。坚持做到高度重视信访工作，落实好信访责任，加大了对全行反映领导干部问题信访的核查力度，保持了执纪必严的高压态势，保证了全面从严治党、从严治行的要求落到实处，真正把纪律和规矩挺在前面。
