建行长沙湘江支行个贷与小企业客户部完成2016年度员工考核工作

    首先，部门负责人组织员工学习了支行下发的考核实施方案，对部门2016年工作进行了简要回顾。接着由员工逐一进行述职，对2016年工作措施及成绩进行认真的评价总结，分析存在的不足及2017年改进的措施；全体员工根据被考核员工考核期内的德、能、勤、绩四个方面对员工进行评分。最后，汇总了考核得分，并确定了每位员工的考核推荐档次。