2017年的工作已经步入正轨,新世纪支行不仅在业绩上有所突破,在大学生培养上也提升日程。
新世纪支行的发展离不开大学生队伍,培养大学生业务技能也是重中之重,在新世纪支行网点负责人于海龙的积极倡导下,两名大学生高柜柜员轮流学习低柜业务和客户经理业务,争取培养大学生柜员的业务多面性,使得大学生在新世纪支行能够得到充分的锻炼,找到自己的发展方向。
此种举措的实施,不仅为大学生提供了一个很好的锻炼平台,也使得新世纪大学生业务技能得到提升,成为业务小能手的同时,更为新世纪支行为客户提供更优质的服务打下良好的基础。
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