长治支行为了贯彻落实从严治行要求,切实加强员工行为风险防控管理,及时发现和消除风险隐患,杜绝各类案件发生,按照上级行文件要求,结合本行实际在全行范围内开展员工行为排查工作,为使排查工作卓有成效,本行成立领导小组,着重从以下六点进行排查:
一是以中国银监会加强银行业务、员工行为管理和从业人员“三十个严禁”为依据,对员工行为的管理情况。二是对内外部欺诈行为情况。三是对重大恶意违规行为情况。四是对组织或参与非法集资行为情况。五是员工“飞单”行为情况。六是其他方面情况。如利用本人或本人控制的账户归集或过度银行客户的资金;利用客户账户过度本人资金;出租出借个账户;高管不能正常履职;失踪失联;被司法机关采取强制措施;涉黄、涉赌、涉毒;经商办企业;过度消费及负债;频繁请假;不安心工作等。
通过职工自查,组织实行排查,开展各条线检查,本行在岗职工和离退休人员全部参加,通过写自查报告、本人郑重承诺书、本行领导小组走访、交谈、座谈等形式确保本次活动圆满结束。
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