宿迁邮储举办新员工座谈会

    为了解新员工的思想动态，激发新员工的工作激情，增强企业凝聚力，近日，宿迁邮储举办了新员工座谈会。

    座谈会上各位新员工积极发言，深入交流，内容涉及自身的工作经历、对业务的学习提升、对经营管理的建议和意见以及自己的职业生涯规划。座谈会气氛融洽，新员工畅所欲言，充分展现了新员工积极向上、勤奋好学的精神面貌。

    最后，肖行长对此次座谈做重要总结并对新员工提出“六点要求，四点希望”，即要求：一是认清自我；二是找准定位；三是强化学习；四是提升技能；五是适应岗位；六是融入集体。希望：一是讲规矩，做一个守纪律的邮储人；二是讲专业，做一个有技能的邮储人；三是讲奉献，做一个能吃苦的邮储人；四是讲担当，做一个有作为的邮储人。

    通过本次座谈会，新员工能够充分的和领导进行面对面的互动交流，展现了自己的精神风貌，鼓舞了新员工的积极性，对于新员工尽快了解并融入邮储银行起到很大的积极作用。