工行邯郸分行组织召开部分支行座谈会,布置老干部工作,学习相关文件、办法,进行培训,并就如何做好老干部工作进行调研。该行对2016年离退休人员服务管理工作评价的组织领导、落实政治待遇、落实生活待遇、党组织建设和思想政治建设、开展文体活动、发挥离退休人员作用、部门自身建设等工作进行了具体安排和部署。就相关网讯信息管理规范及考核办法进行了详细培训。该行还针对今年落实离退休人员政治和生活待遇、离退休人员思想政治和党支部建设、离退休人员活动阵地建设及开展活动、引导发挥离退休人员作用和离退休人员服务中心自身建设等情况展开讨论和调研。对老干部工作近年的亮点进行了总结,对当前需要研究解决的重点难点问题进行了分析和探讨,对如何做好下一步工作提出意见和建议。座谈会收到了预期效果。
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