邮储银行泰州市泰兴市支行开展廉洁风险防控工作

    根据上级行廉洁风险防控工作要求，邮储泰州市泰兴支行认真对本行廉洁风险防控工作进行部署和落实。

    一是加强廉洁风险防控工作的组织领导。成立廉洁风险防控工作领导小组，负责全行廉洁风险控工作的组织领导工作。支行纪检监察人员切实履行“监督责任”，负责对各部门制定的廉洁风险防控措施及执行情况进行监督检查，确保工作有效落实。

    二是做好廉洁风险防控工作的宣传与发动。下发廉洁风险防控工作方案，同时召开专题会议，要求各部门、网点结合自身岗位和人员职责，切实开展部门（网点）的岗位风险防控工作。各部门、网点及时组织辖内员工认真学习廉洁风险防控基础知识，确保做到人人知晓，着力强化“人人都有风险点，各个岗位都有风险点”的意识，并围绕“廉洁风险防控基础知识”中的风险防控重点开展风险自查和自评。

    三是及时开展廉洁风险点自查自评工作。各部门、网点组织辖内员工从自身的岗位职责出发，围绕思想道德、制度机制、岗位职责、业务流程和外部环境五方面风险点开展自查、自纠。各部门在自查过程中突出重点岗位中岗位职责与业务流程存在的风险要点，并按照风险等级评估标准对查找的风险点做好高、中、低的评级。

    四是做好风险等级审定并制定防控措施完善方案。支行各部门、网点在结合辖内员工自查风险点的基础上，针对重点岗位职责，汇总形成了本部门（网点）的廉洁风险点，同时依据岗位风险点的等级划分，针对性地制定了重点岗位风险点的防控措施和方案。并将本部门（网点）的廉洁风险点目录与防控措施方案上报了支行纪检监察管理部门，由支行纪检监察管理部门汇总报支行廉洁风险领导工作小组审核评定。