工行邢台内丘支行为进一步提高网点服务水平,积极推进客户服务体验建设年活动进程,邀请上级行对该行辖属网点进行强化培训。通过四天的培训,该行员工精神面貌焕然一新,服务意识和营销意识有了显著提高和增强。 该行通过晨会七步曲,大大提高了员工活力,活跃了团队气氛,提高了团队凝聚力,为一天的工作创造了一个良好的开端。通过规范服务行为,岗位联动,提升客户体验。一是通过规范员工着装,使团队形象更加专业,二是通过规范迎客话术动作、大堂人员站位,使得整个厅堂更加井然有序,客户得到更加快速有效地引导分流;三是通过规范笑相迎、双手接,快速办,巧营销,提醒递、目相送的柜员六步法,进一步提升客户在网点的服务体验,使客户体会到岗位联动的重要性,根据“动车原理”,发挥每个岗位每位员工的优势,扬长避短,团结一致,强化服务联动意识。
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