今年1至6月份,建行唐山分行聘请深圳灜策咨询公司,组织全辖117个网点开展了 75场 “网点综合竞争力提升”驻点培训,参训人员达806人,几乎覆盖全部前台营业人员。通过半年来的培训,广大前台员工的业务知识不断丰富,价值创造能力和服务水平逐步提高;参加培训网点的硬件管理、团队意识、业务技能、规范化服务都得到显著提升。
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