今年以来,工行廊坊万庄支行紧抓服务工作不放松,近日,该行组织召开专题服务工作会议,精心研究提升服务工作措施,不断提升服务水平,打造客户满意银行。
抓基础服务,调动全员积极性。该行将服务工作确定为工作重点,要求全员高度重视,从基础着手,全面推进。从前台业务办理到大堂客户引导、业务咨询、客户接触以及电话接听等方面都提出了具体要求。同时通过制定针对性服务奖励办法,努力调动每一名员工的服务热情,全面提升员工服务能力。
抓技能培训,提高员工服务水平。该行组织学习上级行服务工作会议精神,落实服务规范,美化服务环境。通过服务技能培训,对员工仪容仪表、办公环境、当班纪律提出具体要求。重点强调了员工着装要求,员工妆容要得体,办公环境要整洁,业务技能要娴熟,以技能培训为抓手,巩固服务基础。
抓劳务组合,确保服务无空白。针对支行人员紧张的实际,该行通过优化劳务组合和配置,进一步制定当班措施,强化领导大堂坐班制度,由部门经理带头,轮流坐堂值班,做好了大堂服务工作的有效衔接,避免服务的真空地带,确保真正把服务工作做细做实。
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