今年以来，工商银行晋城分行为深入贯彻落实中央精神，全面落实各级纪委党风廉政建设监督责任，认真梳理现有制度中存在的问题和不足，进一步深化纪检监察工作“转职能、转方式、转作风”的“三转”要求，统筹协调，凝心聚力，形成良好的政治生态和发展环境。
一、建立健全落实党风廉政建设责任制的领导体制和工作机制，坚持履行监督责任在对上级纪委负责的同时必须对同级党总（支）部负责，围绕党总（支）部中心工作谋划和推进执纪监督工作。加强统筹协调，抓好惩治和预防腐败各项工作责任分解、检查监督、倒查追责机制，确保党总（支）部关于党风廉政建设和反腐败工作的各项部署落实到位。
二、维护党纪的责任。严明党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律，维护党章和其他党内法规，严格做到把纪律和规矩挺在前面。加强对重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，强化党的观念和纪律意识，纠正组织涣散、纪律松弛现象，严肃查处违反党纪的行为，形成良好的政治生态和发展环境。
三、持续深化作风建设的责任。认真履行作风建设的职责，坚持抓常抓长，着力制度建设、问题整治、监督检查、执纪曝光，持之以恒纠正“四风”，督促全行党员干部认真执行中央八项规定，以及市分行党委关于加强作风建设长效机制的要求，正文风、改会风，转作风、树新风，为全行改革发展营造风清气正、凝心聚力、干事创业的良好氛围。
四、督促权力规范运行的责任。坚持以从严的标准和从严的措施，进一步加大对党总（支）部班子及成员特别是主要负责人的监督力度，积极探索纪检监察履行监督责任的有效途径。建立健全多维度的监督网络，督促支行领导干部坚持民主集中制、执行“三重一大”决策制度，规范党总（支）部主要负责人在选人用人、财务管理等方面的决策行为，严以律己、谨慎用权，防止决策失误、行为失范。切实加强对基层机构负责人和人力、财务、采购、客户经理、交易员等重要岗位人员的监督管理，督促其规范职责边界和权力运行流程，把权力关进制度的笼子里，形成“不能腐”的约束机制。深入推进党务、行务和部务公开工作，公开内容必须突出重点，提高权力运行的透明度。
五、严肃查办案件的责任。坚持查防并举，有案必查、有腐必惩，加大案件查防力度，强化案件处置管理，严格落实“一案双查”、“双线追责”，以零容忍的态度保持对腐败和违规违纪问题的高压态势。把查防案件与加强警示教育、推进建章立制、强化制约监督等结合起来，切实发挥查办案件的治本功能，形成“不敢腐”的惩戒机制。以纪检监察履职巡查监督、党风廉政建设责任制考评、信访核查和执法监察为抓手，严格审查和处置党员干部违反党纪行规和涉嫌贪污贿赂、权钱交易、腐化堕落等违法行为，特别要推动严肃查处商业贿赂行为和重大责任事件背后的失职、渎职及以权谋私行为，加大对信贷以及新兴业务领域违规问题的责任追究力度。
六、推动廉政教育的责任。坚持教育在先、预防在先。督促各级行党委、各部门采取适应不同层次、不同岗位干部廉政教育的方式方法，提高反腐倡廉教育的针对性和实效性。以各级管理人员为重点对象，狠抓以理想信念教育、党性党风党纪教育和法规教育为重点的廉洁从政教育。针对基层员工广泛开展示范教育和警示教育，使干部员工引以为戒，防微杜渐。深入推进廉洁文化建设，使廉洁、合规、诚信等价值观念深入人心，内化为合规守信的管理文化，形成“不想腐”的长效机制。
七、加强反腐倡廉制度建设的责任。以制定实施惩治和预防腐败体系新的五年规划为契机，根据全行改革发展的需要，从实际情况出发，统筹谋划改进完善全行反腐倡廉制度，立足当前、着眼长远，认真梳理现有制度中存在的问题和不足，及时作出调整、修改、补充、完善，逐步形成切合实际、有效管用的反腐倡廉制度体系。把反腐倡廉和从严治行结合起来，切实提高反腐倡廉制度执行力，建立健全保障机制，严肃查处违反制度的行为。
