工商银行晋城红星街支行三环相扣增强业务风险管控

    工商银行晋城红星街支行在狠抓业务发展的同时，高度重视业务风险防控工作，坚持三环相扣，强化规范管理，促使员工合规习惯的养成，进一步增强风险防控能力。

    强化教育，筑牢思想防线。一是利用晨夕会，持续加强内控合规文化思想教育工作，及时做好新业务、新制度培训指导，不断强化制度意识、责任意识。二是结合各阶段形势需求，选取相关案例分析业务操作中的风险点，以此消除由于规章制度不熟悉而引发的违规事件，切实增强风险防范、案件防范及职业生涯自我保护意识，自觉把规范操作的行为融入到日常的经营管理之中。三是组织学习市分行“内控合规大巡讲”先进事迹，教育和引导员工进一步提高合规理念、风险理念和依法合规理念，对照先进查不足，激发员工争先进位，做合规员工，自觉养成合规习惯。

    强化履职，把好重要环节管理。从落实案防责任制抓起，加强现场监督管理，密切关注各项业务操作处理事中过程控制，指导和规范柜员业务操作行为，严格履行运行风险防范“第一责任人”职责，筑牢操作风险管理堤坝。同时，加强客户个人信息、支付环节风险管控、理财销售等重点业务环节管理，防止业务操作和道德风险。

    强化制约，增强防控风险能力。一是切实落实岗位定期轮岗制度，加强岗位工作交流，防范操作风险。二是认真落实违规积分制管理，对违规操作、引发风险事件的员工给予积分处罚。四是将执行力与员工的年终工作考核相挂钩，进一步增强员工合规操作自觉性。