20日下午，建行株洲市分行党委书记贺涛在市分行办公楼十二楼会议室主持召开了党委（扩大）会，研究部署贯彻落实总行“188条”和“四风”问题回头看自查自纠等工作。
全面学习，重点宣讲。会议指出，4月1日总行颁布了新的《中国建设银行员工违规处理办法》（简称“188条”），虽然条款比原来的少了一百条，但要求更严格了，问责力度更大了。员工违规处理办法共188条，事关全行的稳定发展和员工的切身利益。守规必先知规。行党委要求纪委牵头组织了全行员工学习，并就重点内容结合实际进行重点宣讲，要让大家了解新规定，熟知新规定，遵守新规定，做一个讲政治、懂规矩、守纪律、会营销的合格员工。
人人参加，个个过关。为营造学习氛围，掀起学习热潮，行党委决定分三步走：第一步，近期召开一次全行员工学习《中国建设银行员工违规处理办法》的动员大会，在会上开讲第一堂集中学习课。第二步，结合发生在该行的一些实际案例，由纪检监察部做一次生动形象的专题讲座，把违规处理办法给员工讲清楚、讲透彻。同时，用身边人的故事教育身边人。第三步，采取多种形式检验学习效果。行党委要求，学习《员工违规处理办法》必须人人参加，个个过关，要认认真真搞学习，扎扎实实抓落实。
从严从实，自查自纠。会议学习了《湖南省分行关于开展领导干部“四风”问题整治“回头看”自查自纠实施方案》[建湘党函（2016年）8号]的文件精神，决定由市分行纪委牵头，财会部、人力部配合，从严从实组织开展六、七职等领导干部“四风”问题整治“回头看”自查自纠工作。会上明确了全行自查自纠的对象、范围、主要工作内容和完成时间进度。同时，对全行各单位提出了三点要求：一是提高认识，高度重视自查自纠工作；二是深刻剖析，及时召开专题民主生活会；三是严守组织纪律，如实上报存在的“四风”问题。
党委副书记陈伟乔，党委委员王俊伟、罗立峰等在家的行党委班子成员以及纪委副书记赵忠泽参加了会议。（张胜祥）
