工行宿迁分行零售业务持续发展

    今年以来，工行宿迁分行积极推行大零售战略，以回归经营本源为根本，坚持储蓄存款基础地位不动摇，不断做大金融资产、提升营业贡献，形成零售业务持续发展的新动力。
   
    一是抓好重点目标市场的资金归集工作。以项目化滚动营销为抓手，巩固和扩大在代发、薪酬等批量源头市场优势地位,抓好源头市场资金归集;以银医一卡通项目为抓手，做好市人民医院等3家医院资金营销工作，加快提升医院民生市场份额，推进全口径金融资产的持续增长。
   
    二是做好重点客户资金营销。成功开展中储粮夏粮非现金收购服务，通过与农发行、中储粮、购销合作社等单位的多次沟通，顺利做好2016年夏粮收购非现金支付“一卡通”项目，并借助夏粮收购开拓县域市场，期间办理银行卡763张，售粮累计付款2.49亿元，系统内付款1.65亿元。
   
    三是扎实开展代发工资业务营销工作。将代发工资业务营销作为稳定客户、增加存款、调整客户结构、增强发展活力的有力抓手，多措并举，强化公私联动营销合作机制，突出个性化设计营销方案、一体化做好系统管理、综合化加强产品渗透，实现代发工资业务快速、有效拓展。至6月末共新增代发单位72家，提升代发单位月均代发额50万元以上单位8家，实现代发工资拓展提升共80户；开展职场沙龙共102家，营销薪金卡5806张、信用卡1013张、融e联1841户、手机信用卡189户。