工行朔州分行加大了“新鲜血液”的注入,新入行的大学生逐年增加,但年龄结构出现了“两头大、中间小”的新问题,针对这一现状,该行加大对青年员工的培养,于5月30日至6月5日举办了为期7天的中青年员工培训班,来自不同支行、不同岗位的25名员工参加了培训。
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