2016年5月10日上午,工行湖北分行营业部召开2016年党建工作暨宣传思想文化、共青团工作会议。会议总结了2015年全行党建暨宣传思想文化、共青团工作,分析了当前工作面临的新形势新要求,部署了2016年度全行党建暨宣传思想文化和共青团工作任务。
在党建工作会议上,该营业部党委书记李峰全面总结了营业部坚持一岗双责抓党建、坚持围绕中心抓党建、坚持从严从实抓党建、坚持建章立制抓党建的四点主要做法,系统阐述了必须坚持两手抓、必须在政治上与总省行党委保持高度一致、必须充分发挥党组织的战斗堡垒作用、必须善于运用思想政治工作这一有力武器、必须坚持党管干部、用好干部的五点工作体会。同时从三个方面分析了当前党建工作面临的新形势新任务,从强化党委主体责任、强化党的思想建设、强化党的组织建设、强化党的作风建设、强化党风廉政建设等五个方面,提出了全面从严管党治党,进一步加强和改进党建工作的五条措施。
在宣传思想文化和共青团工作会议上,该营业部党委委员、副总经理王继军从认真抓好党员干部学习教育、扎实推进文明单位创建工作、深入推进文化传播和实践活动、有序开展“服务体验建设年”主题教育、着力搭建青年员工成长成才平台等五个方面,系统总结了营业部2015年宣传思想文化和共青团工作,客观分析了工作中主要存在的三点不足。同时,指出在该行“勇闯三关”、爬坡过坎的关键时期,要做好宣传思想文化和共青团工作,必须增强责任意识、大局意识、创新意识和基层意识。
会议还指出,要努力开创宣传思想文化和共青团工作新局面,必须以落实党委主体责任为第一要务,不断加强党员干部思想政治建设,着力在提升理论先导力上取得新成绩;必须以塑造工行企业文化为内在驱动,深入推进文明单位创建工作,着力在提升文明辐射力上取得新成绩;必须以推进主题教育活动为重要抓手,深化先进典型培育宣传,着力在提升“品牌”影响力上取得新成绩;必须以激发团员青年活力为内在要求,搭建成长成材平台,着力在提升青年员工引领力上取得新成绩;必须以加强人才队伍建设为根本保证,落实宣传思想文化和共青团工作责任,着力在提升工作履职力上取得新成绩。
该营业部在家的全体党委成员;各支行党委书记、分管行长、办公室主任、团委书记;营业部各部室(直属)机构、直属党委、嘉兆公司主要负责人;营业部团委书记及本部各团支部委员;离退休党员代表等110余人参加了会议。省分行企业文化部相关负责人应邀出席会议。