为继承和发扬“五四”精神,进一步加深行领导与青年员工的交流,及时了解青年员工学习成长的感受,充分调动分行青年职工的工作热情和积极性,增强团队凝聚力,建行湖南省怀化怀化分行于5月4日上午召开了“五四”青年员工座谈会。该行行长胡振华、副行长沈代彪出席会议,来自各行、本部各部门的30位青年员工代表参加会议。
座谈会上,青年员工代表以“我的建行、建行的我”为题,积极踊跃发言,畅谈工作感想,分享生活感悟,并结合自己入行后的所见所闻,提出了一些合理化的建议与思路,形成了良好的互动氛围。 会上,胡振华行长结合自身工作经历作了讲话。胡行长首先对青年员工给予了高度肯定,认为青年人有激情、有思想、有理想、有行动,敢想、敢做。同时,胡行长结合自身成长经历,启迪青年员工对职业生涯规划、学习态度、履岗尽职、知识储备、为人处事等五个方面的思考。
最后,胡振华行长对青年员工提出了五点要求:一是要珍惜所在单位和岗位;工作岗位是人生旅途拼搏进取的支点,是实现人生价值的基本舞台,要珍惜这个舞台;二是要有明确的目标,目标是奋斗的方向,是前进的灯塔,有了明确的目标,才不会盲目,事半功倍;三是要成为组织需要的人才,通过学习、磨练、修养来提升自己;四是要有积极主动的工作态度,机会总是青睐有准备的人,要多思考、多行动,工作中要主动出击;五是要把控风险,爱护自己、保护自己,与客户交往中要把握好分寸。
本次座谈会的召开不仅体现了建行“以人为本”的人性化管理,通过交流,还增进了了解,开拓了工作思路,对青年员工今后工作及努力方向有了科学的引导,对未来也更加充满信心。同时,此次座谈会也拉近了行领导与青年员工之间的距离,让大家深切地感受到领导对员工的关怀,增强了企业凝聚力。(团委 )
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