为开创强行建设新局面,引导干部员工饱满向上的精神状态,4月27日,按照分行关于开展作风整顿活动的通知要求,工行保定安国支行召开全体员工大会,认真学习必学科目,要求对照省行分析总结的18项突出问题,认真开展自查自纠工作,推动作风整顿扎实开展。
一是提高认识,认清形势。组织员工学习了上级行关于关于开展作风整顿活动的文件,学习了全行作风整顿动员大会和年初工作会议上的讲话,要求员工深刻领会当前形势下开展作风整顿的重要意义,把思想和行动统一到上级党委的决策部署上,形成扎实干事良好的工作环境和氛围。
二是成立组织,制定方案。为有力推动作风整顿工作,支行成立了作风整顿领导小组,支行行长任组长,内控监察员任副组长,办公室负责组织落实工作,制定了本行活动实施方案,各部室网点负责人为成员,自自负责本部门的作风整顿,做到齐抓共管,责任到位。
三是结合工作抓盲点。对照省行分析总结的18项突出问题,把不适应不符合抓三大机遇发展要求,制约转型发展的和强行建设的作风问题查出来,看看有没有,想想怎么办,具体如何改,一一整理出思路,制定措施,落实到位。
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