为深入推进全行党风廉政建设和案件防范工作，积极营造风清气正、合规运营、安全稳定的运营环境和发展环境，确保各项经营管理目标的顺利实现。近日，根据工行保定保定分行统一安排，工行保定高碑店支行完成了责任状签订工作，行长与各主管行级领导及部室网点负责人分别签订《党风廉政和案件防范工作责任状》和《安全保卫及消防工作责任状》，部室网点负责人与本部门员工签订《廉洁从业及安全防范承诺书》和《安全保卫及消防工作承诺书》，并从以下几方面对全行党风廉政和安防工作进行了精心部署。
一是明确各部室网点负责人为本部门党风廉政建设和案件防范工作第一责任人，细化了其对分管部门各项制度执行情况的监督、检查和指导职责。
二是要求各部门认真落实本部门案件防范措施和内控工作目标，按照《保定分行2013－2017年惩防体系建设工作规划实施方案》和《关于建立员工行为评价的实施意见》的要求，主动做好业务操作风险点及关注点排查工作，加强员工异常行为排查分析，及时做好异常行为人员的帮教转化工作，对违规违纪行为，敢抓敢管；扎实开展员工行为评价工作；严格执行关键岗位轮换制度，认真落实案件防范分析会制度；继续组织部门员工严格执行《员工行为守则》、《员工行为禁止规定》、《员工违规行为处理规定》，熟练运用《业务操作指南》工作要领，充分发挥《违规积分管理实施细则》的促进作用，不断提高员工对违规行为的认知、敏感和反应程度，切实增强员工依法合规按章操作意识。
三是要求各部门精心制定可行性计划，有针对性地组织开展以树立依法合规经营理念、杜绝违章操作为重点的全员性主题教育，进一步深化员工廉洁从业和职业道德教育，结合案情通报抓好警示教育，培养员工遵章守纪、爱岗敬业和“严格、规范、谨慎、诚信、创新”的良好风尚，教育引导广大员工珍惜职业生命，弘扬美德、摒弃陋习，自觉树立主人翁责任意识和大局观念。
四是重视和抓好行风建设工作，持续开展优质服务活动，不断提升对外形象。严格落实《保定分行服务管理办法》和《客户投诉管理规定》，强化服务管理，大幅减少或杜绝客户投诉。积极参与民主行风评议活动，及时稳妥地解决行风建设上存在的问题，不断提升社会信誉与形象。
五是强化以人为本的经营理念，积极营造和谐稳定的内部管理环境。保持与员工畅通的对话渠道，积极做好员工的思想疏导工作，切实关心群众的工作生活，对员工反映和关心的热点难点问题，及时予以答复解决。
六是廉洁自律，率先垂范。全面贯彻从严治党、从严治行要求，严格落实中央八项规定精神及省市分行党委改进作风建设实施细则，带头执行党员干部廉洁自律各项规定，坚决反对“四风”，深入推进“三严三实”专题教育，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，切实发挥模范带头作用，自觉遵守廉洁从业各项规定，严格要求自己，自觉接受群众监督，以实际行动增强员工队伍的向心力和凝聚力。
