一年之计在于春，为积极推进2016年各项工作的顺利开展，邮储银行宜春宜丰县支行全行上下牢固树立“六理念”，不断增强创新意识、危机意识和服务意识，始终坚持“客户至上”的原则，积极构建务实、高效、团结的团队，努力推动全行各项业务快速、持续、健康发展。
一是树立“存款立行”的经营理念，努力发展个金业务。以竞赛带动业务发展，进一步完善绩效考核办法，不断增强员工业务发展的紧迫感和责任感，结合“邮储有福”猴年贺岁金销售活动，将“迎新春”优质文明服务活动与首季“开门红”有机地结合起来。与此同时，不断培养员工营销和维护客户的能力，努力壮大客户群体。以网点改造升级为契机，进一步完善各网点的硬件水平，更加明确功能分区。着力提高网点员工的服务水平，努力为客户提供优质、高效、快捷的金融服务。
二是树立“同步营销”的发展理念，快速发展公司业务。加强与财政资金国库管理中心的联系，在稳固存量账户的同时，重点抓好财政、社保和就业局等政务类资金大户的维护工作，不断拓展新开账户。组织专门团队对工业园区企业和其他中小企业进行不定期走访，详细了解企业生产经营，资金需求情况。对于符合贷款政策、有贷款意向的企业积极跟进，努力促成相关企业在该行开立对公账户。组建专门营销队伍对企事业单位、住宅小区进行拉网式营销，力争ETC业务有新的突破。
三是树立“风控第一”的信贷理念，大力发展资产业务。以专业培训和自主学习为抓手，不断提升信贷队伍专业化水平和服务能力。通过信贷产品推介会，散发宣传单，电视、网络多媒体广告等形式加大对外宣传力度。继续加强横向联系，多与相关部门沟通，掌握有效信息，努力在再就业扶持、现代农业发展、工业产业发展等方面与信贷产品更紧密地融合。同时针对房地产和汽车市场发展较快的现状，加强与房地产开发商、二手房中介、汽车销售商的接洽和沟通，简化贷款流程，继续做大房贷和车贷市场。在推动信贷业务发展的同时，努力强化贷款风险管理意识，一如既往抓好信贷员贷款“三查”，落实贷后检查与考核，确保信贷业务无违规。并继续加大逾期贷款的清收力度，做好资产保全工作。
四是树立“防微杜渐”的风险合规理念，坚决杜绝案件发生。持续深入开展合规系列活动，利用好合规教育活动、信用风险监测、专项排查等手段，在全行员工中树立警钟长鸣的意识，贯彻落实好风险管理政策，不断提升全行的风险管理水平，切实防范和化解各类风险。同时继续做好2015年“合规回头看”活动中查找出问题的落实与整改工作，始终将安全工作放在首位。通过抓好“三防”（人防、物防、技防）建设，积极开展安全教育、应急预案演练，有效预防和遏制各类案件的发生。
五是树立“任人唯贤”的人才理念，强化员工队伍素质建设。始终坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准，科学合理安排使用好现有人力资源，尽量达到“均衡布局，各尽其才、合理兼职”的人员配备格局，既提高人员使用率，又确保各项工作顺利开展。继续做好“后备人才”储备培训机制，探索建立公平、公正、公开的岗位选任竞聘机制，加速重点岗位后备人才培养。把控好用人风险，坚持把员工思想行为排查工作落到实处，严格执行亲属回避制度，通过开展形式多样、内容丰富的活动，着力打造一支具有凝聚力、战斗力的和谐团队。
六是树立“主人翁”的管理理念，不断推动企业良性发展。积极推动企业民主管理工作，落实职代会制度，加快推进职工之家、职工小家的建设，增强企业凝聚力，集中精力办好“十件实事”。持续推进生日送祝福、生病送慰问、节日送关怀、体检送健康、春节送温暖、夏日送清凉等“六送”活动。利用现有条件解决职工精神文化生活问题，着力丰富员工精神文化生活，推进企业文化建设。
