工商银行晋城分行加强职代会建设提高基层民主管理水平

    面对当前复杂严峻的经营形势，工商银行晋城分行工会切实增强责任感和紧迫感，始终把工会的各项工作放到全行经营发展的大局中去思考、谋划和部署，不断加强职代会建设，提高基层民主管理水平，为实现全行经营发着目标提供强大的精神动力。

    一是重点抓好提案落实等关键环节，促进职代会建设的制度化、规范化和标准化。建立信息反馈制度，真正将员工利益诉求纳入制度化和规范化的轨道。

    二是借鉴兄弟行先进经验，推行职代会代表巡视制度，继续深化行务公开和民主管理工作，努力健全民主参与、民主管理和民主监督机制，切实落实员工的知情权、参与权、表达权和监督权。

    三是开展职工代表培训，提高职工代表素质，营造出员工代表参与经营与管理的良好氛围，维护广大干部员工的民主政治权利，深入推进全辖民主管理制度的健全与完善。