某世界500强公司为工行武汉东湖软件园支行代发工资大户，代发人数1600余人，月均代发2200万。自2010年该公司入东湖软件园以来，该支行在周边十几家银行激烈竞争的形势下，五年如一日，用真情做好服务营销工作，感动客户、收获回报。该支行平均每年为该公司员工办理购买车库、大额消费、购车分期等个贷业务200余万元；营销理财产品5000余万元、基金800余万元；办理信用卡300余张。
2013年“余额宝”投资产品面世后，很快得到该公司员工的认可。该支行每月代发的工资上账后，存款总是很快被客户转到余额宝账户里。发现该情况后，该行迅速反应，利用宣传阵地，在该公司食堂门口向员工派发自制传单，一方面对客户进行善意的安全提示；一方面加大对工行薪金宝的宣传，很快得到了员工的认可。在我行创新型存款产品推出期间，该行第一时间把银行节节高、存管通、薪金溢及大额存款产品制成宣传资料，利用该公司员工中午吃饭时间，在食堂门口发放宣传资料，及时把工行金融产品信息传达到客户手里。
信用卡是该公司员工的必备卡种，该行针对公司员工经常有出国、旅游和大额消费等需求特点，主推多币种信用卡，把工行的分期利率优势通过传单的形式与同业相比较，使客户一目了然，选择办理工行信用卡，以此来营销分期付款。该行每年为该公司员工办理购买车库，大额消费，购车分期等200余万元。
该行及时把收益好的理财产品、对客户有实惠的积分平台、信用卡消费打五折的商铺、工银财富微信、以及融E联、融E行和融E购等信息，在第一时间通过该公司食堂这块宣传阵地传达给客户，帮助客户有效管理资金，成为该公司员工信赖的理财管家。每年向客户销售理财产品5000余万元，基金800余万元，办理信用卡300余张。
五年来的每一个周三中午，该公司食堂里都活跃着软件园支行两位员工的身影，忙着派发传单、忙着解答问题、忙着宣传理念。多年来的坚持，拉近了银行与客户的距离，温暖了银行与客户关系，成为该公司食堂一道亮丽的不可或缺的风景。
