金库中心管理能力的高低，直接关系到现金业务正常运行、现金周转效率和银行资产安全，员工身心健康和状态的好坏，直接影响到业务持续开展、工作效率和合规操作等内控要求是否落实到位。由于金库安全性要求极高，空间环境全封闭，每天工作时间是早到晚归，容易引起工作人员身体上不适和心理上厌倦，建行湖南省怀化分行从去年底开始金库改扩建，施工期间有诸多嘈杂情况。如何克服上述各种困难、确保员工身心舒畅和保障全年工作顺利开展，从年初开始，部门从关爱员工着手，积极从正面引导金库人员，定期与不定期地征求大家各类建议、解决实际问题、集思广益和开展各类活动，将平凡繁琐金库的工作，通过绿色环境创建和开心活动开展，积极创造一个健康开心的平台，尽显金库风采。
风采一：克服困难众志成城保平安运行。
原先该行金库作业区间狭小、功能区设置模糊、硬件条件落后和环境差。部门在作金库改造规划时，引导所有员工参与，就功能区布局、工作辅助区设置、各种环境处理系统设计、通风防潮霉等设施、办公照明设备等配备以及室内污染源控制措施等广征建议，作为自家装修一样。大家充分肯定了市分行周到、详细、齐全和关爱健康的设计理念，也调动了大家参与改扩建的积极性。因我行改造系非空库作业，空间密封，施工过程中不可避免地产生大量灰尘、刺耳噪音和难闻气味，工作环境较为恶劣。部门事先制订了作业方案和安全管理规定，确保有序，购买了质量好的各类劳保用品，主动提醒员工勤使用保健康。搬运货梯改造时，分行增加人员人工上下搬运，减轻金库人员负担。个别项目施工时间延长，部门负责人主动陪同加班，身先垂范，团队在战斗。春节后现金回笼高峰期，部门负责人关心了解员工困难和参与加班，有时轻松一刻，大家舒心一笑化解烦劳，加班很晚则及时送来方便面和水果补充能量。
风采二：构建绿色环境齐心协力提运营功效。
构建金库绿色环境，首先是新风系统的引入，设备开启通过室内外空气循环，当户外的新鲜空气徐徐导入金库，里面的工作人员感到神清气爽，即便难以安装的库房保管区，部门也想方设法与项目人员多次沟通，利用原通风管道尽量往里面输送新鲜空气，防止缺氧。其次是各种空气净化设备添置，使用清分工作台＋空气净化机可以清除金库内空气的污染源，并控制气态污染物浓度再增高；使用除湿机，可以减少空气的污染源进入金库内，并控制室内污染源的产生。在运钞车停放区间安装高效增压风机箱，开启后能够迅速排出汽车尾气。另外，部门组织大家讨论改造后金库绿色植物的选择和摆放，统一在一、二楼添置绿色环保植物、每人制作金库特制工作服和添置一次性加热饮水机等。
绿色环境的打造，激发了员工履岗尽职和服务支行的热情。按月定现金计划、按周通报、按月考核；齐心协力完成春节后现金回笼高峰整点上缴工作；出谋划策变流程，在控制计划内充分提高金库现金使用率；主动给支行配送辅币零钞，满足商场、高速高铁、部分零售经营户和抗战纪念币兑换发行等所需，既服务了客户又减少了金库库存。
风采三：开展健步行欢声笑语助标杆创建。
金库人员年龄普遍偏大，工作的持续压力、金库改造环境暂时的不适以及亚健康状态等，让大家觉得生活总是少了点什么，工作也似乎缺乏点激情。打从总行开展“善健者行”活动后，为了减轻工作压力、减少病痛负担和增添生活激情，部门负责人有意识的引导员工积极主动参与到该项活动中，一是在规定时间内逐一督导部门人员安装善健者行APP并注册且马上参与；二是不定期组织大家交流健行经验和体会，引导大家与日常工作相比较，正如光辉历程是逐步一脚走出来的，工作成绩是每天小事干出来的；三是融入今年总行开展的金库安全运营年活动，落实关爱员工举措，休息时间走出户外、贴近大自然。活动正式开始后，大家伙兴致昂扬地参与，只要是休息时间，大家都不忘抬脚多走几步，笑声中运动，运动中开心。
截止最新数据，该行营运部按人均步数市分行单位排第4，其中：金库傅钟声省行第3名，胡阳青代表市分行参加全市金融系统登山比赛取得优异名次。参加健步行活动，增强了体质、放松了身心、振奋了精神，在2015年创建标杆金库的路上，该行金库人员勇往直前地坚持健步行走。（营运部）
