今年以来,按照上级行党委统一安排部署,建行孝感分行在分行领导人员中开展了“三严三实”专题教育。专题教育中,该行紧紧聚焦“三严三实”内涵和要求,着力解决工作中存在的“不严不实”问题,取得了阶段性成效。
一是统一思想认识。在省分行部署专题教育、举办专题教育党课后,行党委在第一时间对习近平总书记的系列讲话、上级行领导的党课进行再学习再消化,再次统一思想认识。之后多次召开党委会议,深入学习中央和上级行的指导精神,结合实际谋划教育方案,明确推进方法,提出具体要求。还举办了专题党课,班子成员集中讲、分条线讲,对“三严三实”专题教育的重大意义和丰富内涵进行了探讨,对“不严不实”问题的具体表现和危害进行了剖析,提出了落实要求。
二是制定行动指南。第一时间成立了由行领导挂帅、相关部门负责人为成员的专题教育协调小组,明确分工,任务清楚,责任到人。出台了领导人员专题教育工作安排,对专题教育的指导思想、总体要求、方法措施、组织领导以及热点难点问题等都作了具体要求。制定了主要工作任务明细表,对具体措施、工作事项列出时间表,为有条不紊的开展专题教育提供了行动指南。
三是组织学习研讨。按照学习计划安排,分行党委先后十余次召开党委会、举办中心组学习或专题辅导,完成了严以修身、严以律己、严以用权三个专题研讨,参加讨论的班子成员人人有学习体会,每次讨论有重点发言,还学习了习总书记在全国优秀县委书记表彰会、中央政治局第二十六次集体学习会等会议上的系列讲话精神,以及规范党内组织生活、领导干部提醒、函询和诫勉实施细则等党纪条规。
四是突出问题导向。该行一边开展学习教育,一边查找领导干部中存在的“不严不实”问题。班子成员分头到挂点行开展“三严三实”专题教育工作调研,征求对省分行和孝感分行党委班子及班子成员的意见建议,查找自身差距,解决实际问题。并通过党委会学习、微信群发等方式开展反面典型教育,提醒领导人员汲取教训,时刻警醒。
五是贯彻从严要求。在严格做好专题教育各项规定动作的同时,通过一系列“不严不实”问题的整治举措,特别是后期的执行力讨论,促进了班子建阵地、发展见实效。至9月底,存款方面实现了计划完成、市场表现、系统位次“三争”目标;个贷业务继续保持快速良好的增长态势,余额新增已超额完成省行下达的年度计划,并圆满完成了省行下达的个贷不良、逾期控制计划;裕农通、个人网银、贷记卡、善融商务、手机银行、企业网银等重点战略性业务顺利推进,在系统内位列前茅。
六是坚持以上率下。分行领导班子以身作则当好表率,一方面严格遵守党纪国法、行纪行规,特别在严格规范党内生活的六项制度方面,领导班子带头坚持党组织理论学习,严格执行“三重一大”制度,自觉遵守“三会一课”制度、党员干部双重组织生活会制度、联系群众制度、党费工作制度,并加大了对基层党组织生活情况的督促检查。另一方面按照两手抓、两促进要求,坚持周末网点巡查轮值制度,掌握业务发展情况、督促网点服务工作、了解基层和员工需求。坚持领导人员联系行工作制度,结合“三走进”、“百千万”等活动要求,与基层行一起走访客户、协助营销、分析项目。坚持分行领导人员工作动态日报制度,每天通过微信群发布行领导当天工作动态和次日工作安排,引导全行员工共同营造风清气正、创先争优的良好氛围。