工行湖南郴州分行不断推进学习型银行建设

    近年来，工行湖南郴州分行认真推进学习型银行建设，加强组织领导，明确学习重点，不断丰富学习形式，建立健全务实管用的学习制度，将加强学习与解决实际问题相结合、与提高全行竞争发展能力相结合，形成了学以致用、用以促学、学用相长的良好学风，为建设区域性强行提供了坚强保证。
 

    一、进一步规范学习制度。为进一步加强学习型银行建设，不断提升广大员工的理论素养、知识水平和业务能力，该行进一步规范学习制度。全行员工以学习为基础，以创新为手段，以发展为目标，时刻保持清醒的头脑，进一步增进工作措施的可行性、针对性和前瞻性，主动适应经济新常态，突出存款规模、信贷营销和资产质量，强化增收拓源，促进转型发展，提升客户服务和内部管理能力，持续增强经济新常态下的市场竞争力，努力实现在复杂严峻形势下的可持续发展。

    二、不断深化理论学习提升员工思想政治素养和综合素质。组织员工深入学习习近平总书记在十八大以来的重要讲话，社会主义核心价值体系，学习党的路线方针政策和国家法律法规，学习党和国家重大战略部署和重要会议精神，提高员工的思想政治素养。开展应用性学习。围绕经营发展中面临的新情况、新问题，深入学习总行研究制定的发展战略、规划纲要和政策措施，学习相关的金融法律法规和行内的规章制度办法，着眼于提高员工履职能力和水平，强化学习的针对性和实战性。

　　三、进一步加强组织领导确保学习效果。将推进学习列入重要议事日程，精心组织，狠抓落实，制订具体实施方案，明确学习重点，突出自身特色，推动学习深入开展。行领导带头学习，率先垂范，主动深入基层进行辅导和宣讲，通过增进良性互动，引导员工树立重视学习、坚持学习、善于学习的理念，带着问题学习，围绕工作钻研，做到学以立德、学以增智、学以创业，发动员工撰写学习心得，在全行营造浓厚学习氛围，宣传先进典型，推广成功经验。（办公室）