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工行淮安楚州支行推进“三严三实”设防五种病

时间:2015-08-25 12:08:16  来源:银行界网  供稿单位:工行淮安分行  

    如何把专题教育抓实、抓好、抓出成效,工行淮安楚州支行坚持问题导向,倡导责任担当,从活动开局之时就预设防范“五种倾向”,提防“五种习惯病”。

    一防“形式主义”病。避免坐在办公室出台政策、制定文件,搞些形式、搭花架子、在整理材料上做文章。导致活动是面上工作到位,实际工作缺位;材料准备到位,内容空洞乏味;汇报工作滴水不漏,检查工作漏洞百出。

    二防“盲人摸象”病。本次活动不是一次性活动,不分批次、不划阶段、不设环节,不设督导组,这为基层行发挥创造力留出了空间。该行及时掌握各部门、各网点、各党小组的推进情况,把“三严三实”与深化“四风整治”、巩固和拓展群众路线教育实践活动有机结合起来,与守纪律讲规矩、营造良好政治生态有机结合,与落实中心工作有机结合,确保不留空白,不藏盲点。

    三防“自弹自唱”病。知屋漏者在宇下,知政失者在草野。群众的意见最能反映作风形象。只有群众参与进来,党员领导干部存在的问题才能找得准,群众是裁判员,教育效果如何,群众的评价才最有权威。该行设置交叉参与、民主评议等环节,防范部门“自弹自唱”关门搞教育,祛除“内热外冷”现象。

    四防“知行不一”病。开展活动是为了解决问题,该行注意避免抓教育、干工作出现重学习轻整改、一手软一手硬、学用两张皮的现象,将“三严三实”演变为纸上谈兵、竹篮打水。建立完善了领导干部直接联系群众制度,回应职工需求,并由职代会进行过程监督,倾力打造政治生态和谐、经济质态向好的模范支行。

    五防“短期效应”病。该行建立常态机制,把成功经验固化为制度机制,形成科学规范、务实管用、指导性强的制度体系,用制度管权管事管人,用制度规范党员干部行为;切实做好制度废、改、立,扎实推进制度落地生根。

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