工商银行晋城巴公支行深入推进党风廉政建设筑牢反腐倡廉防线

    今年以来，工商银行晋城巴公支行支行以抓教育、抓制度、控风险为重点，狠抓党风廉政建设责任制落实，进一步加强支行作风建设，提升干部队伍素质，转变工作作风，强化服务，把反腐倡廉工作提高到一个新水平。

    一是加强组织领导，明确工作责任。该行坚持把党风廉政建设和业务发展摆在同等突出位置，层层签订责任制，一级管一级，领导管部门，部门管个人，同时党员干部自觉接收全行员工的监督，保证了党风廉政建设和员工队伍建设的健康发展。

    二是深化理念教育，筑牢思想防线。该行根据新常态下党风廉政建设的要求和特点，高度重视廉洁自律教肓，采取召开支部会、行务会、周二、周四学习会、周例会或晨会等开展集中学习，工作之余安排自学，做到工作时间学习和业余时间相结合，个人自学与集体学习相结合，个人对照检查与写心得体会相结合，确保学习活动效果。同时，认真倾听党员干部和员工的心声，坚持把党性党风党纪教育、先进典型示范教育、风险案例警示教育和红色革命传统教育相结合，深入推进廉洁文化和企业文化“四进”活动，不断丰富教育的形式和内涵，积极引导干部职工树立全局意识、廉洁意识和服务意识，进一步筑牢全行员工反腐倡廉的思想防线。

    三是严明纪律规定，严格队伍管理。建立健全内部制度规定和责任追究制度，严格落实党纪行规特别是政治纪律、组织纪律，对员工行为规范划定“红线”和“高压线”。对员工有否参与民间借贷、充当资金掮客、经商办企业、在企业兼职、参与非法融资或非法集资等异常行为进行持续排查，对排查出的违规问题，进一步加大责任追究力度，充分发挥惩治的震慑作用，全面推进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。