建行赣州分行提高员工合规意识

    建行赣州分行通过开展“五防”教育，不断提升青年员工的案防合规意识，取得显著实效。

    一是“防始”。深入学习《国有控股商业银行违规违纪案例与分析》等案防教材，开展案例分析，开展合规教育活动。二是“防微”。加强每周合规一讲活动，通过案例分析，让教育员工一定把握好小事、小节。三是“防欲”。加强员工行为排查，紧紧围绕重点部位、重点环节，通过多种方式进行重点监督、反复排查，从制度约束上教育员工管住自己的思想和欲望。四是“防友”。谨防被“朋友”拉下水。通过讲述因结交不良朋友而被拉下水的案例，教育员工交朋友时一定要把握界限。五是“防攀”。教育员工珍惜银行职业岗位，知足常乐。