建行郴州分行南大支行认真组织开展上半年员工行为排查

    根据《中国建设银行员工行为排查办法》规定，省行《关于开展员工飞单行为专项排查防控案件风险的通知》的要求，并结合南大支行实际情况，7月14-20日我行认真组织开展上半年员工行为集中排查。本次排查将员工参与民间借贷、经商办企业、违规代客、 “飞单”行为等作为全行上半年员工行为集中排查的重点，通过采取员工自查、互查、谈话、突击检查、走访客户等外部调查方式。为确保排查不走过场，支行成立了员工行为排查领导小组，制定了具体排查实施方案，分三组对支行所有员工进行了行为排查，针对排查过程发现的违规问题，督导员工立即整改并严肃问责，此次集中排查取得较好的工作实效。

    1、认真组织自查互查、开展员工谈话。支行利用晚上开会时间，按照上半年排查内容，所有员工均进行了自查、互查。排查分三组对所有员工开展了领导谈话。旨在了解员工思想动态；询问员工自身及身边人员是否存在违规代客、参与民间借贷、经商办企等重点排查内容涉及的不良行为及业务风险情况；着重告诫员工应注意的防控要求，增强员工的案防意识，认真登记《员工谈话记录表》。

    2、突击检查不走过场、做好外部调查。7月16日由胡行长带队对所有柜面人员、客户经理物品管理进行突击检查。重点排查是否有私刻印章或私自留存应上缴印章，私自留存重要空白凭证，代客户保管存折（单、支票）、银行卡、身份证、印章、网银盾等重要物品。此次突击排查发现了违规问题3个，主要是钥匙及重要物品保管不规范、保险柜密码未打乱、未锁抽屉留存客户的信息资料。

    针对上述违规问题，认真督导了违规人员进行问题整改，严格问责积分5人次。其次按照要求全面走访今年6月底在我行有信贷余额的对公信贷客户和个人信贷客户，向客户了解是否有员工参与集资、向客户融资、违规代客保管等行为。