工行忻州宁武支行依托薪金卡大力拓展代发工资业务

 

　　一、高度重视上门走访，热情宣传成功营销。支行领导高度重视代发工资业务，协同网点负责人客户经理多次与企业高层接触，并组成专门的营销团队，上门进行产品宣讲推介，详细对薪金卡特有的功能进行讲解，积极宣传工行企业网银信息量大、安全、快捷、易操作的特点以及网银财务室代发工资、网上对帐、投资理财的便捷功能，成功营销北辛窑煤矿代发工资业务。

 

　　二、批量办卡提升效率，进驻企业方便上门。与该企业签订代发工资协议后，支行安排专人多次往返企业进行身份证复印件的收集整理和客户身份信息录入核查等，及时完成了批量开卡工作。针对开卡后的后续工作，支行安排业务能手在不耽误企业正常工作的前提下，携带终端机器前往企业为其办理卡片启用电子银行工银E支付注册业务，极大的为企业提供了方便。

 

　　三、定期回访专人指导，贴心服务联动营销。在成功营销此笔代发工资业务后，支行要求客户经理进行定期回访，随时解决企业在代发工资业务方面存在的实际问题。与此同时，在服务过程中，向该企业员工大力宣传“融e购”、“融e联”、“融e行”等平台以及分期业务、逸贷业务、“工银e投资”、“工银e缴费”等一系列金融产品和金融知识，进一度提升了客户满意度。