建行张家界分行举办大堂经理岗位竞聘笔试

    随着我行营业网点转型升级进程不断加快，大堂经理作为承担营业网点服务管理、资源调配、商机挖掘、秩序维护等职能的核心角色，作为营业网点接待客户的第一人，直接代表我行的形象、体现我行的客户服务质量、影响我行的产品营销效果。张家界分行行党委高度重视大堂经理队伍建设，制定《张家界分行大堂经理队伍建设实施方案》，成立了市分行行长任组长，分管个金电卡业务及办公室的副行长为副组长，各部门负责人及支行行长为成员的大堂经理队伍建设领导小组，并明确了大堂经理岗位的职责、考核及晋升通道。

    2015年6月11日，建行张家界分行举行大堂经理岗位竞聘笔试。接下来，将选拔笔试成绩排名靠前的员工参加面试环节，最终角逐出综合素质高、有亲和力、应变沟通能力、独立分析问题和处理问题能力、表现优秀的14名员工担任专职大堂经理岗位。