工商银行晋城泽州支行在荣获中国银行业协会文明规范服务“千佳示范单位”和中国银行业全国“五星级网点”荣誉称号的高起点上,不骄不躁,再接再厉,力促全行服务工作再上新台阶。
开展服务大讨论,补短板,不断提高。结合自身实际,积极组织开展的“服务大讨论”活动,充分认识荣誉只能代表昨天,今天的努力才能成就明天的事业,要求全行员工要以荣誉为起点,把荣誉当作压力和动力,从思想观念和思维意识的创新和转变入手,主动寻找差距,着力解决主动服务意识差、履职不到位等问题,自觉做到立足本职,胸怀大局,诚实守信,竭诚服务,以实际行动打造良好形象。
适应新常态,强素质,优化服务。一方面,针对快速发展的互联网金融服务的新需求,利用晨会直通车、每周双晚、网络大学等形式组织员工学习互联网金融产品知识,人人体验亲身感受工银e时代的便捷和快乐,并通过亲身经历和感受做好“现身说法”,扩大营销成果,提升服务品质。另一方面,结合支行比邻国贸酒店、聚集了众多外籍人士居住且服务需求逐渐增多等实际,由支行有英语特长的员工任老师,组织员工加强学习和培训,使员工具备基本的英语交流能力和常用词汇认知能力,确保为外籍客户提供更便捷的服务。
完善工作机制,抓落实,争先创优。加强组织领导,把服务工作纳入到综合经营目标中,进一步完善考核机制,建立科学的服务考核机制,把服务质量直接考核到每个员工,实行量化考核,强化监督管理,增强员工服务主动性。同时,积极开展树标争星活动,以点带面,在全行营造争先赶超、用心服务、贴心服务的良好氛围。
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