建行常德分行成功举办2015年柜员等级考试

    建行常德分行2015年柜员等级考试于2015年5月30号、31号在常德市工业学校成功举办，共210名柜员参加了本次考试。

    一、精心准备 合理安排

    自接到省行关于等级考试的通知之日起，该行行领导就高度重视，要求营运管理部迅速按省行通知牵头组织备考，营管部首先制发了《常德分行2015年柜员等级考试方案》，迅速组织所辖柜员报名，为鼓励柜员积极参加等级考试，要求网点委派营业主管带头参加，其中8名委派参加了本次考试。其次，部门明确专人牵头负责本次等级考试。为保证考试效果，牵头人员每月编写并收集整理题库，以培训内容形式在网站发布并以邮件下发网点；为督导柜员复习，市行每月随机抽取部分柜员进行考试，并将考试成绩纳入委派营业主管考核。另外，为保证网点正常开展工作及柜员等级考试如期举行，督导人员牺牲了大量休息时间，利用晚上及双休日时间组织柜员进行点钞技能测试，硬是在等级考试前全面完成了点钞技能测试。

    二 、积极备战 各显神通

    各网点根据上级行考试方案，认真组织柜员培训，积极备考。在市行下发考试资料的基础上，有的网点委派主动为柜员查资料、找文件，核实答案正确性并自己编写试题；有的为了克服柜员的心理障碍，陪同柜员参加考试。尤其近两周来，大部分网点组织柜员集训。为了考出好成绩，不管白天再苦再累，每天晚上都要坚持两至三个小时学习。

    三 、严肃纪律，公平公正

    根据省行要求，柜员等级考试租用了常德工业学校共4个教室，每个考场考生控制在30人以内，聘请了8位经验丰富的学校老师参加监考。市行纪检监察部、人力资源部、营运管理部分别派员组成了8人巡考小组，市行纪委书记、副行长施新华同志、人力资源部、营运管理部主要负责人始终参加了对考场的不间断巡考，考生独立认真作答，考场纪律严明。考试结束后，纪检监察部，人力资源部，营运管理部分别派员在市行人力资源部办公室集中进行了阅卷和统分，整个过程始终在公平公正环境下进行。