工行湖北分行营业部加强检查督导 进一步做好内控案防工作

 

    强化支行各层级管理者“一岗双责”管理。抓好内控案防管理职责的检查、考核，加大与各层级管理者绩效挂钩考核的权重，做到严考核、实检查、硬兑现，促进各层级管理者“一岗双责”管理责任的落实。

 

    着力增强内控案防工作合力。突出部门、网点负责人内控案防工作管理职责，着力增强内控案防工作合力，积极发挥各级案件防范工作领导小组统筹协调作用，积极发挥机构和部门案防职能控制作用，合力打造协调高效的案防运行体系。

 

    有的放矢做好做实员工行为管理工作。各行要加大对员工警示教育和异常行为专项排查活动的力度，采取员工背靠背互查互评、组织专人排查与借助社会排查、家庭走访、客户监督等多种有效方法，多渠道、多途径了解和掌握员工思想行为动态，有的放矢做好做实员工行为管理工作。同时，要借助系统排查，有效防控员工违规与客户发生资金往来和恶意透支、违规套现等风险事件发生，重点防控客户经理违规风险。

 

    进一步加强基层内控案防队伍建设。针对目前部分支行从事内控案防工作人员数量不足、年龄老化、权责不匹配和工资待遇偏低等情况，要进一步加强基层内控案防队伍建设，夯实内控案防工作基础。